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La CGT 31 vient de publier un document de 4 pages destiné à détailler les revendications de la CGT dans le cadre de la campagne électorale qui s’ouvre. Un document qui a été décliné en 35 fiches précises que vous pouvez retrouver sur le site internet de la CGT.

Dans cette émission, Athéna Lartigue, Boris Beaudoin, et Jean-François tortajada, tous membres du bureeau de l’UDCGT31, reviennent sur quelques revendications portées par la CGT et nous disent comment la CGT compte peser sur la campagne électorale. lire aussi : http://www.cgt31.fr/wp-content/uploads/8-pages-pdf.pdf

 

341e 904f 441f 87c6 c8536e3a736fA l’occasion d’une conférence de presse l’UD CGT31 a annoncé plusieurs rendez-vous revendicatifs. Le 7 mars pour une Journée nationale dans les secteurs Santé, Action sociale, Organismes sociaux, Fonction publique, Mines-Energie ; le Mercredi 8 mars avec la journée internationale de luttes pour les droits des femmes, mais aussi le 21 mars avec une journée d’action autour de la question de l’industrialisation. Pour Cédric Caubère secrétaire de l’UD CGT 31 cette conférence de presse a été l’occasion d’évoquer les revendications de la CGT dans le cadre de la campagne des présidentielles et le rapport paquet d’Hivers publié récemment par la commission européenne.

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Carole est une salariée de la SNCF, syndiquée CGT. Après une lutte pour faire reconnaître ses droits elle vient d’apprendre son licenciement. En 48h plus de 200 cheminots ont répondu à l’appel de la CGT Cheminots Toulouse et ont fait irruption dans la salle où se déroulait le comité d’établissement régional pour faire entendre leur détermination à la défendre Carole contre cette injustice..

Un reportage de Boris Beaudoin.

2e8b 389c 46c5 b3bf c05c5ed82e00Les entreprises de plus de 50 salariés ont l’obligation, depuis le 1er janvier, d’organiser au mieux l’usage des outils de communication modernes entre salariés. Concrètement, l’article 55 de la loi El Khomri a ajouté dans le Code du travail l’obligation pour les entreprises de négocier avec les partenaires sociaux les modalités permettant à un salarié d’être protégé s’il a coupé son smartphone le soir ou le week-end. Faute d’accord, la loi renvoie vers une charte élaborée par l’employeur mais aucune sanction n’est prévue s’il ne fait rien, au grand dam de la CGT, très en pointe sur cette question. Jean-Luc Molins, de l’Union générale des ingénieurs, cadres et techniciens (Ugict-CGT)

Une industrie forte pour construire léconomie de demain

  • Le 22 février 2017 se tiendront les Assises nationales de l’industrie, à la Cité des Sciences à Paris. Elles constituent l’un des temps forts d’une mobilisation que la CGT veut soutenir et construire en faveur de la ré-industrialisation de la France, et participent d’une dynamique revendicative que la CGT souhaite impulser.
  • Pour Frédéric Sanchez, secrétaire général de la Fédération des Travailleurs de la Métallurgie CGT : « la CGT est aux côtés des salariés pour le développement de l’emploi industriel et des garanties collectives de haut niveau » .

 

4b87 da17 42a2 a64c 84a51bc17346Réécoutez l’émission de Sébastien Claret à la première conférence régional Occitanie de la CGT à Carcassonne des 5 et 6 décembre 2017.